1月6日,魯西集團2017年度工作動員大會在總部報告廳隆重召開,集團全體領(lǐng)導(dǎo)班子、副處級以上管理干部、部分科級干部、黨員、高學(xué)歷人才500余人參加大會。
大會由集團黨委副書記、副總經(jīng)理焦延濱同志主持。
會上,集團黨委副書記、副總經(jīng)理蔡英強同志宣讀了《關(guān)于表彰2016年度先進單位和先進個人的決定》、《關(guān)于表彰2016年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的決定》。集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員對先進單位、先進個人、優(yōu)秀黨員進行了頒獎表彰。
集團黨委書記、董事長張金成同志向大會作了題為《堅持黨的領(lǐng)導(dǎo) 搶抓發(fā)展機遇 提高盈利能力 保證發(fā)展質(zhì)量速度》的工作報告,全面總結(jié)回顧了2016年的重點工作,對一年來所取得的成績給予充分肯定,深入剖析了存在的問題和不足,并安排部署了2017年的重點工作任務(wù)。
報告明確了2017年的工作指導(dǎo)思想:堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強黨建工作,踐行企業(yè)文化。正確處理“五個關(guān)系”,圍繞“服務(wù)、監(jiān)督、引領(lǐng)、示范”厘清職責(zé)定位,突出引領(lǐng)作用,積極推進管理變革和技術(shù)創(chuàng)新。鞏固快速發(fā)展核心產(chǎn)業(yè),深化安全環(huán)保節(jié)能管理,全面提高運營水平和盈利能力,加快智慧化工園區(qū)建設(shè)?焖倥嘤诙诵漠a(chǎn)業(yè),保證能力提升和項目建設(shè)質(zhì)量速度。培植擴大其他現(xiàn)有產(chǎn)業(yè),積極探索發(fā)展新領(lǐng)域。持續(xù)增強“”品牌影響力。
報告部署了2017年的重點工作任務(wù)和要求:
1、堅持黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)緊密融合。認(rèn)真領(lǐng)會習(xí)總書記“把黨建工作同企業(yè)文化建設(shè)有機結(jié)合”要求的重大意義,積極開展工作。黨建工作是我們所有工作的統(tǒng)領(lǐng),企業(yè)文化是黨的要求、黨章要求的具體體現(xiàn),加強黨建工作和完善企業(yè)文化建設(shè)密不可分。
2、堅持綠色發(fā)展,嚴(yán)守安全環(huán)保生命線。堅決落實安全環(huán)保責(zé)任制,切實做到黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)。深入學(xué)習(xí)貫徹法律法規(guī)要求,增強主體責(zé)任意識。把安全環(huán)保節(jié)能融入企業(yè)運營和發(fā)展全過程,對安全環(huán)保事故“零容忍”,嚴(yán)格節(jié)能目標(biāo)考核。
3、堅持高標(biāo)準(zhǔn),著重抓好任務(wù)落實。反對空談,強調(diào)實干,轉(zhuǎn)變作風(fēng),注重落實,是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)。安排十項不如落實一項,要抓好落實,必要時還要抓好對落實的落實。提倡多報憂少報喜,反對報喜不報憂。
4、堅持團隊建設(shè)和人才培養(yǎng),增強企業(yè)核心競爭力。優(yōu)秀的團隊是我們最寶貴的財富,是第一核心競爭力。把這支隊伍建設(shè)好、管好、用好,是做強做優(yōu)做大企業(yè)的關(guān)鍵所在。優(yōu)良的品德和作風(fēng),良好的合作和配合,過硬的專業(yè)素質(zhì)和技能水平,是我們優(yōu)秀團隊的核心要素。
5、堅持管理變革與技術(shù)創(chuàng)新,驅(qū)動企業(yè)科學(xué)發(fā)展。企業(yè)掌握了核心技術(shù),并不等于具備了競爭實力,而是要通過管理變革對知識、技能、資源進行整合協(xié)調(diào),才能逐步累積發(fā)展實力。所以管理變革與技術(shù)創(chuàng)新必須有機結(jié)合、相互促進。
6、堅持產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升,促進品牌建設(shè)。在市場經(jīng)濟激烈競爭的大環(huán)境下,品牌將會越來越重要,好的產(chǎn)品質(zhì)量是品牌的最好載體。產(chǎn)品質(zhì)量有保障,品牌才能真正發(fā)揮出效應(yīng),進而實現(xiàn)效益最大化。當(dāng)質(zhì)量與效益沖突時,效益服從質(zhì)量。
隨后,集團黨委書記、董事長張金成同志分別與各事業(yè)集團簽訂了《2017年度工作目標(biāo)責(zé)任書》、《安全目標(biāo)責(zé)任狀》和《環(huán)保目標(biāo)責(zé)任狀》。各事業(yè)集團的領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場宣讀了工作目標(biāo)承諾書。
最后,大會主持人焦延濱同志做總結(jié)發(fā)言,提出兩項要求:
一是要求集團各單位、各級干部,尤其是黨員干部迅速組織做好對董事長年度工作報告精神的學(xué)習(xí)、傳達(dá)、宣貫和落實。各單位圍繞年度工作目標(biāo)責(zé)任書和安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任狀的內(nèi)容,進一步梳理分解好今年的工作任務(wù)和奮斗目標(biāo),結(jié)合本單位實際,認(rèn)真做好全年各項工作計劃和安排,真正把工作目標(biāo)分解落實到位。
二是要求集團各基層黨組織的支部書記們帶頭,各單位的主要負(fù)責(zé)人帶頭,會后要利用多種形式及時做好會議精神的宣傳貫徹和落實工作,積極做好宣傳報道。形成集團上下學(xué)習(xí)報告、振奮精神、鼓舞干勁的濃厚氛圍,為新一年的工作開好頭,起好步。